在面试的时候需要注意的着装问题（1）

在面试的时候很多人都会困惑到底什么样的表现能够脱颖而出，同样即使自己的表现很好但是因为着装和形象的问题也使自己的面试很失败，所以在此我们今天为大家讲解一下怎样在面试的时候进行形象的设计和着装需要注意的。

首先在面试的时候

着装技巧

首先，我们先来讲一下男士在面试时的着装问题。看看你时候存在相关的问题。如果有的话，那么就请予以改正吧。首先我们应该在面试前做好形象设计的准备。

西装，最容易被接受的男性西装颜色主要是浅蓝、黑色中略带浅灰色，这两种颜色一般是人们比较能够容易接受的颜色，会给人待，来很好的印象。如果说你是去外企话，尤其是日本企业的话，如果你是刚毕业的大学生，或者说你是这个行业刚刚入门的新人的话，那么就建议你穿着纯黑色的西服，上面最好是什么图案都没有的比较好，这样的纯黑色会让日本人觉得你是比较谦逊的一个人，所以说如果你要去竞选的是日本的企业的话，一定请这样做。

除了浅蓝色和黑色中略带浅灰色的西服外，你还可以选择褐色和米色的西服，西服的质地最好是纯毛的，从视觉效果上看羊毛的西服比其他任何的衣服的材料都要好很多。一定切勿选择欧洲设计者设计的西装，因为欧洲剪裁者对西服的剪裁比较贴身的设计，比较紧身，并且会让我们这些人们感觉这样的西服穿起来在现代的社会中比较花哨，会让面试官感觉你不是一个会认真工作的人。两件一套的西装在现代的社会是完全可以被接受的，但是在过去的几年前人们就必须穿着三件一套的西服去进行面试。

男士对衬衫的选择

其实在选择衬衫的的原则是很简单的，首先应该选择长袖的衬衫，其次是在衬衫的颜色选择上，衬衫的颜色选择应该是选择纯白色的或者是淡蓝色的衬衫为主，如果说白衬衫上带有淡红色或者是淡蓝色的条文也是可以的，但是还是建议尽量穿着纯色的衬衫比较好。白色向人们传达的感觉是诚实稳重比较聪明干练的形象，如果说你选择的是设计类的或者是和美学相关的职位的话，那么就建议你尽量不要选择纯白色的衬衫，因为纯白色的衬衫会让与设计类相关的人们比较有抵触的心理。对于他们来说淡蓝色是最好不过的选择，所以在这里你一定要记住颜色越淡，底色越精妙越能给人们留下很好的印象。

还有就是男士比较需要注意的就是领带的选择。在领带的选择上最好选择那种纯真丝面料的领带，一般这种领带会给我们的面试带来很好的效果。会让人觉得你是一个很有品位的很优雅的人。同时真丝的领带也比较好打，但是最好不要扎亚麻材质的领带，那样会给人一种很随便的感觉，同时亚麻质地的领带比较容易起皱，只有在比较暖和的天气比较适合，同时毛料的领带不仅让人看起来很随便同时也很不好打出比较漂亮的领结，如果是人造纤维的话就有发光的特点，如果说面试官比较喜欢的是淡雅的感觉的话，那么你的这条领带就会让他很不喜欢，会让他觉得很刺眼，会很大的损伤你的职业形象。所以说在面试的时候最好选择那种纯真丝的领带或者是百分之五十羊毛百分之五十真丝混合的领带是你面试时最好的选择。

在选择领带的时候也会给你的衣服增色不少，一般在选择领带的宽度的时候应该是选择你的西服的上衣延及胸前的翻领的宽度相似。现在这种领带的选择标准已经被大家所能够接受。 还有就是你的领带选择一定不要过宽，过宽的话，就会给人一种比较老土的感觉。

鞋子，对于一个人来说是很重要的，不同的场合鞋子的选择也是各不相同的，我给男士的建议是在面试的时候穿着黑色或者还是棕色的皮鞋比较好，其他材料或者是颜色的鞋子都是不适合面试的场合的，会让你的面试充满风险。

同时最好是选择那种没有鞋带的鞋子比较好 ，会显得比较大方得体。如果是有鞋带的鞋子的话，那么就建议你将鞋带按照大众可以接受的普通方式来进行系鞋带。

在袜子的选择上最好是能够和衣服相协调的颜色，最好是选择蓝色或者是黑色、棕色、灰色这样的颜色为宜。袜子的长度最好不要太长为好，最好选择那种弹性度比较好的袜子为宜。 

还有很多男士在面试的时候选择佩戴手表，在面试的时候建议你所佩戴的手表最好是那种比较高贵一些的手表千万不要用男鞋假表来装相，还有不要选择卡通类的手表还有运动休闲类的手表，这几种都是比较不可取的手表类型。最好是金属制的表比较好。

如果说你所应聘的行业需要你用到手提箱的话，那么就建议你使用皮箱的效果会比较好，其他材质的皮箱会让人们有一种不专业的感觉，但是也切记不要选择那种特别昂贵的箱子比较好。

对于去面试的人们来说选择一个棉布的或者是亚麻的手帕是每一个职场求职者所要必备的东西，最佳的颜色是白色，在面试前很多面试者会因为紧张的原因手心出汗，这样的话如果面试官想在此时和你握手的话，手帕就会很好的为你解围的。

对于男士还要选择的就是皮带的选择，皮带的选择和搭配一定要和鞋子相匹配，如果说你的西装是蓝色或者说是黑色的话，那么就建议你搭配黑色的鞋子和皮带。如果说你的西装是棕色或者是米色的话，那么就建议你搭配棕色的皮带和鞋子。同时一定都要选择皮质的材料最好。

如果说是已婚男士的话，那么可以允许佩戴一枚结婚的戒指，其他的饰品就建议那你在面试的时候不要佩戴了。如果说是在寒冷的冬天进行面试的话，那么就建议你外面穿着一个米色或者是蓝色的大衣比较好，还有尽量不要穿得的太多，那样的话会显得比较臃肿。

同时建议男士在面试的时候进行化妆。

说完了男士在面试的时候的着装问题，下面我们来说一下面试时的形象设计问题。

对于刚毕业的大学生们来说在面试前进行自我的形象设计是十分有必要的。通过这种自我的形象设计我们可以通过一种无声的方式来来为自己赢取好的形象。 通过形象的设计可以将自己有声有色的介绍给自己所应聘的用人单位。

首先，在形象设计方面最为主要的就是服装的选择上面，首先一个人的穿着决定了一个人的文明的表现，着装是社会文化的一种需求，俗话说的好，人配衣服马配鞍。这句话就能够很直接的解释这个意思，对于人们来说每个人的生长环境是不同的所以说，每个人的审美观念是各不相同的，所以在面试的时候我们就可以通过每个人的谈吐和穿着不同来判断一个人是否真的有修养和学识。其实在面试的时候不用太华丽的装饰，只需要能够让大众所认同的话，那么就建议穿着普通的装扮即可。那么普通的装扮又是什么呢？普通的服饰装扮一般是男生在正式的场合下，一般应该穿着西服，打领带，女生则应该选择长裤或者是长裙为好。男生最好不要穿不搭配的衣服，例如说是西裤搭配旅游鞋，女生切记穿着紧身的衣服和短裙。这一点一定要切记，对于刚毕业的大学生来说着装一定要朴素端庄大方，不要穿奇装异服，同时着的服装要整洁，大方，朴素。

同时还有就是男生切记留长发和长指甲，这样会让面试官认为你是一个很不正经的人，不要弄的男不男女不女的，还有就是在头发染色方面建议是比较大众的颜色。而且女生不要弄一些比较奇怪的发型。还有就是头发一定要保持整洁，男生还应该刮刮胡子，女生的化妆不应太过于浓艳，以上就是我认为比较好的需要注意的问题，希望会对你的面试有好的效果和作用。希望你能够面试成功。                                                             

附日文原文：